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INDICIOS DE SUBORDINACIÓN EN CONTRATOS A HONORARIOS: CRITERIOS DE RECHAZO DE LA LABORALIDAD Y SU CONTRASTE CON LA DOCTRINA DE LA CORTE SUPREMA La controversia jurídica que trata la presente alerta, tiene su origen en una demanda iniciada en contra de una Municipalidad, a fin de que se declarara la…
18/03/2026
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El Ordinario Nº214 (12.03.2026) y el Deber de Seguridad del Empleador: Claves para Regular Actividades Laborales y Recreativas en la actividad docente. El Ordinario Nº214 de la Dirección del Trabajo (DT), de fecha 12 de marzo de 2026, aborda diversas consultas planteadas por una trabajadora docente relativas a la jornada…
16/03/2026
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Comisiones y medidas de resguardo: la Dirección del Trabajo fija criterio sobre remuneraciones variables Con fecha 6 de marzo de 2026, la Dirección del Trabajo emitió el dictamen N°196/17, mediante el cual fija doctrina en relación con la implementación de medidas de resguardo en el contexto de investigaciones por acoso…
13/03/2026
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Poder liberatorio del finiquito con reserva de derechos respecto al daño moral demandado en una tutela por vulneración de derechos fundamentales. Con fecha 6 de mayo de 2026, la Corte de Apelaciones de Santiago se pronunció respecto del recurso de nulidad presentado por la parte denunciante en contra de la…
11/03/2026
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Dirección del Trabajo reconsidera doctrina respecto a las horas sindicales de dirigentes sindicales de base que, simultáneamente, ejercen como directores de organizaciones de grado superior Con fecha 26 de febrero de 2026, la Dirección del Trabajo emitió el Dictamen N°150/14, mediante el cual reconsideró la doctrina administrativa vigente desde el…
09/03/2026
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Denuncias anónimas y de mala fe bajo la Ley Karin Mediante el Dictamen N° 146/13, de 24 de febrero de 2026, la Dirección del Trabajo se pronunció acerca de diversas interrogantes relativas a la aplicación de la Ley Karin y su Reglamento. Éste aborda cuestiones prácticas relevantes para la gestión…
06/03/2026
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